发发牢骚，碰到一家让我郁闷了一天的公司！！！

airy2001 · 发表于 2007-4-29 17:15:55

本来工资就很低了，我是应届毕业的，今年７月。当时我进的部门的领导跟我谈了很多了，当时人事部的人也在场的，说刚刚毕业不要太重视待遇，学习机会最重要，我的工资比我同学的要低至少１０００/月。但是我把三方协议给她之后，写上去的内容根本就不是我们当时谈好的。要我５月８号开始去公司实习，不给我算试用期，每天只有５０元的津贴，要到我毕业才给我算试用期，我当时就说了，时间太长我不接受。当时我们部门的科长就说那你报道的时候就转正好了，人事那个ｏｂａｓａ也答应了的。但是给我写的三方协议的时候就给我写上了要到毕业报道那天才给我算试用期，还要算三个月，他妈的！还让我先签了字！！！当时觉得人家是家大公司，说过的会算话的，就签了。还好，学校的章没有盖……今天问部门的领导，说协议上写的是这样，但是不会这样操作的，什么意思啊，协议没有法律的作用吗？说是加上实习期，到了三个月就给我转正。

人事又是另外一种说法，说是没有签劳动合同即不会给我算试用期。妈的。

明天让他们公司自己内部解决好问题了再出来跟我谈吧，浪费我的时间，谈了快一个月了的。如果不是人事那个蠢人的问题就是他们公司的管理有问题，那就不要去的好。我不相信日语专业毕业的人养活自己有问题，哪怕做临时翻译，也不要让流氓给欺负了。　　明天继续发，跟他们谈判的结果。有广州的大虾就给我介绍个广州的工作吧。

airy2001 · 发表于 2007-4-29 17:19:36

就业协议已经让那家公司给签了，听说只有一份的，以前本科毕业的时候就没有见过，因为继续读书。不知道有谁跟学校要过２分协议书的。告诉我一下，谢谢了。唉，被公司欺负了，难道担我们毕业生就是要被欺负！！！

sohoken · 发表于 2007-4-30 03:06:17

别把就业协议当回事.你可以先让单位把他的内容写好,到时候你想用便用,不想用便扔,大不了几块钱再买一份.
千万不要急吼吼地先到学校盖章了,到时候学校就业部门会跪求你来盖章的(他们要攀一次就业率的).
单位的什么刚刚毕业不要太重视待遇,这种话他们不能说的,要说也是学校或者家长,朋友说的,单位么,本身就是拿钱买雇劳动力.这种话说出来就象买菜的老奶奶说,唉,你这菜太小,便宜点吧.什么话啊这是
我是05年毕业,三月份就出来工作了,算试用期的,到八月份的时候,正好毕业,转正.
说实话,公司真的要你的话,就不会拿试用期来说事的.你要真想在这家公司呆,也就不用跟公司多议论试用期的事.表现得好,试用期也会提前结束的.

xiroyibara · 发表于 2007-4-30 03:31:24

就业协议根本没有法律效用的，签不签都无所谓，公司真要你会给你签正式的合同，四联单不过是废纸一张，我和我大多数的同学到现在都没用过，那不过是学校为了就业率弄出的东西罢了。

池脇千鶴 · 发表于 2007-4-30 04:11:08

这只是实习，当然不是试用期，不过有些公司的做法是实习的时间除以2抵扣正式签合同后的试用期，当然公司也可以完全不理会你，到时完全不抵扣。因为你还没毕业，所以公司不可能和你签下合同，签的只是协议，这期间你可以随时走人，公司也可以随时不要你，当然如果协议中定了违约金的话一方违约的话就要支付违约金，所以我认为公司的做法没错。

利仔 · 发表于 2007-4-30 04:16:30

你在广州什么公司?我也在广州

wodejiamu · 发表于 2007-4-30 05:17:50

挖塞！！！情况有一半和我是差不多的，呵呵，真是恐怖啊现在这个社会，吗的，我就业协议到现在还没交呢，我问我同学他们都交了，他们都是随便盖个章就交了，恐怖啊，学校就是为了提高就业率而已。

月のしずく · 发表于 2007-4-30 06:14:41

有条文规定公司是不可以正式录用在校生的，用的话好像只能算实习。

airy2001 · 发表于 2007-5-2 16:54:08

我跟我上司谈过了，他还是希望我过去的。说算上实习和试用，满三月就让我转正的，说人事的担当不能承诺我任何事情，提前结束试用还是由部门领导说了算的。今年形式也不是很好，我决定先签了。不满意再说，希望可以待上三五年的，我是个很懒挪窝的人。

airy2001 · 发表于 2007-5-2 16:55:32

原帖由利仔于 2007-4-30 12:16 发表
你在广州什么公司?我也在广州

呵呵，公司就没有必要说了。

airy2001 · 发表于 2007-5-2 17:00:27

原帖由 池脇千鶴 于 2007-4-30 12:11 发表
这只是实习，当然不是试用期，不过有些公司的做法是实习的时间除以2抵扣正式签合同后的试用期，当然公司也可以完全不理会你，到时完全不抵扣。因为你还没毕业，所以公司不可能和你签下合同，签的只是协议，这期 ...

公司的做法的确是合情合理的，但是他们答应我在先，如果没有遵守的话就是他们的不守信了啊。因为我很多同学现在都算试用期了，如果他们不算可以先提出来的，只是不喜欢说是一套做是一套呀，有被骗的感觉啊。

airy2001 · 发表于 2007-5-2 17:03:32

原帖由 sohoken 于 2007-4-30 11:06 发表
别把就业协议当回事.你可以先让单位把他的内容写好,到时候你想用便用,不想用便扔,大不了几块钱再买一份.
千万不要急吼吼地先到学校盖章了,到时候学校就业部门会跪求你来盖章的(他们要攀一次就业率的).
单位的 ...

那几张就业协议的纸的意义即这么不堪啊，可是学校重视的很呢。我现在决定先将那几张纸搁在一边了。

AZNABLE · 发表于 2007-5-3 03:50:46

我也在广州。

其实对公司管理有不满的话，学点东西走人好了。

nabc · 发表于 2007-5-5 15:08:01

说实话,公司真的要你的话,就不会拿试用期来说事的.你要真想在这家公司呆,也就不用跟公司多议论试用期的事.表现得好,试用期也会提前结束的.

如果公司骗你的话趁早走人........有很多借口的

		自动登录	找回密码
密码			注～册

[工作经验交流] 发发牢骚，碰到一家让我郁闷了一天的公司！！！

再问一下，就业协议只有一份对不

谢谢大家了