我实在是太困惑了!希望广泛听取大家的意见!希望大家踊跃回答哟!

多拉爱梦78

最近本人没事在学习研究《易经》！《易经》的卦相都是由三条横线组成！连在一起称阳爻，中间断开的是阴爻，每个卦都有三条这样的线任意组合成八卦！上面一条是天，下面一条是地，中间那条是人，组成天、地、人“三才”！

LZ说的：“明说”和“暗来”是两个极端，是一天一地，没有中间的人！所以都不妥当！缺乏中国人讲的“事在人为”的理念！其实，中国的“中”字怎么解释？好多人都认为是不要太优秀，也不要太低劣的“中庸之道”！其实不然，这个“中”字是“中和”日语中叫“调和”，也就是最合理的意思！所以LZ说的两种都不合理！

分析：
“明说”：这个方法，是绝对不妥当的！“明说”是绝对挑战对方软件公司的心理承受能力，可能立马不要你了！或者当时觉得你诚信，能接受，但是至少第一印象坏了，万一“新公司”泡汤后，可能你进去也给你穿小鞋！要扭转很难很难！所以“明说”还不如直接说：我放弃，不去贵公司了！

“暗来”：这个方法，给人一种不仁不义的感觉，而且新进公司，就请假，多少会怀疑你还在外面活动！而且怕他们一直催你交劳动手册，劳动手册一旦落入他们手重，就被动！没有那么自由了！还怕强行盖章之类的！所以纯“暗来”也不是很妥当！

建议：寻找中间一个合理妥当的办法！

可以对软件公司明说：6月期间是个双方熟悉的阶段，如果感觉很适应很愉快，那就7月提交劳动手册，算正式进入公司的试用期工作。如果感觉自己不适合，就立即离开贵公司，也希望你能理解！那个“新公司”面试，建议你随便找个理由去一趟就行了！

这样我觉得比较合理！大家认为呢？

sakeru军曹

多拉是越来越玄乎了
有考虑把你那个宝贴更新一下吗？

kawaiipeace

LS不愧是斑竹呀。说的真是有道理。。。。

lucky_gjy

偶没建议只能路过了
如果还是在职就方便了
和对方说声这边在办劳动关系要一个月时间就可以了
偶现在就拿到个offer准备再去面别的公司呢,汗
偶感觉实在不行就暗来吧
找个理由请个假去面试
相信总有试用期的吧

りはるな

这还用问吗？当然不能说明．
谁还没有隐私呀？

mint

和软件公司的人明说保圣那的事情（当然啥新公司隐去），提出劳动手册7月交，现在是试用的试用，当然在贵公司上班我尽心尽力做我好的本职工作，那天请放我去参加这次面试。如果这个机会成功，就不好意思，我要离开你们公司了，就把事先谈好试用期的工资按天数结算给我就行了！如果那机会失败，我一定就安心在贵公司工作了！再也不会泛花样了，及时把劳动手册交出！

楼主太天真了
举个例子，假如你跟你男（女）朋友说：“我现在暂时做你的女朋友，下星期我去相亲，要是相上了我们就分手，要是相不上我就勉强和你结婚，怎么样？”
你说你男（女）朋友会怎么说？

ericxu

明说对自己没有任何好处 还是偷偷去的比较的好

tsuruko

别傻啦，当然去面试啦！
做人不能太老实！

duoduo

还用问吗当然是去拉！
一次机会不可失去。随便找个理由请假就是了，然后在挑好的呗。反正又没有正式签约不用考虑那么多

はれ

干嘛要跟公司说实话
说了连现在的工作都保不了

娃娃爱娃娃

要我是那个软件公司的人事,听你明说以后,绝对不会再要你,马上把你赶走
骑驴找马,把人家当驴,人家肯定不愿意,还是请假吧

天下第一流

除非现在的公司很需要你，不然你就先悄悄地来吧，失败了多没面子啊，而且你以后在公司也没有晋升的机会了，当然你已经不满意现状了，只要找到更好的，离开现在的公司是早晚的，只是这样以后大家都很难相处，给老板个面子，也给自己留个台阶。我估计公司里干基层加的四金都是清一色的这个标准。

[ 本帖最后由 天下第一流 于 2007-6-15 20:50 编辑 ]

清水冰冰

要是我的话我会选择暗来的，毕竟公司不希望有吃着碗里的看着锅里的，这一现象出现。对身边的同事也不能讲半个字，就算是好好的也不能，我就有过这样的经历，什么时候出卖了自己还不知道呢，所以还是暗来吧

dikeqiqi

做人要对得起自己的良心，自己看着办吧。