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(中介)武汉凯美卓商务咨询有限公司招聘赴日软件工程师(无需任何派遣费用)

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发表于 2007-9-3 13:49:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
赴日IT人员招聘简章(一)
招聘要求
1.计算机或相关领域本科以上学历,30岁以下。
2.良好的沟通能力,日语2级以上,能够用日语书写,阅读开发要求,写邮件。
3.2年以上的软件开发经验
PHP开发工程师
     熟悉php+mysql开发技术
     熟悉Linux的基本操作指令
     熟悉关系型数据库的基本操作以及编写SQL语句
JAVA开发工程师
     精通JAVA,具有Servlet、JSP、JSTL、XML、AJAX、JavaScript等开发经验
     精通Struts、Spring、Hibernate等开源框架
     熟悉关系型数据库的基本操作以及编写SQL语句
工资(面谈)
   月给20~30万日元(税前)
   支付超过40小时部分的加班费
福利等
1. 加入日本国内社会保险,雇用保险,厚生年金。
2. 支付来日飞机票(单程)。
3. 来日签证的申请(包括费用)。
4. 来日后第一个月,可以住公司准备的宿舍(免费),之后公司协助找住房。


赴日IT人员招聘简章(二)
招聘要求
工作性质:从事Dot.NetJava软件开发工作
年龄:原则上1827
性别:无要求
学历要求:国内大学本科以上学历
条理清晰、逻辑思维能力强、接受能力强
有一定组织能力,服从安排、具备较好的沟通交流能力
薪资福利
每月工资不低于税前25万日元
根据日本劳动法提供各种保险
工作时间:日工作8小时
休假与加班:大小礼拜制,红日休假。加班费另行计算
签证类型:技术工作签证(3年换签)
培训细则
1.面试合格后将于10月1日开始为期12个月的日语及计算机能力培训,考试合格后经日方企业审核,办理赴日手续,就职工作。
2.培训费用12000元人民币。如在培训结束,各项审核通过后,公司保证70%的赴日送签率。
3.为期12个月的培训后未符合要求者,可免费延期再培训6个月。




[ 本帖最后由 娃娃爱娃娃 于 2007-9-28 10:02 编辑 ]
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