各领域高手召集令！（组织非正式工作团队，Share你的经验）

joansix

在想转换行业或职务时，你是否苦于没有经验而无法实现？在工作时你是不是经常会碰到其他领域的专业问题需要咨询？在平时你是否苦于社交缺乏人脉?
只要你对自己的专业知识有信心,又有团队精神,欢迎加入这个团队,分享你的经验,同时,得到你想了解的其他领域的咨询.在这里,我们共同实现理想,互帮互助.打造一个强有力的非正式工作团队!招募结束后,会安排大家一次聚餐,作进一步了解.
有意者请留下以下信息(尽量详细):
行业
职业
职务
相关工作经验年限
工作内容

有意者请联系joansix@msn.com
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先让大家了解一下我的信息
行业:电子
职业:人事
职务:人事主管
相关工作经验年限:3年半
工作内容:薪酬管理、评估、教育培训、劳动法对应咨询

lucky_gjy

猎头？
是个发掘人才的好方法

荒木七郎

行业：制造技术管理
职务：系长
相关工作经验年限：8年
工作内容：新产品生产开发导入/制造工艺改进/现场TPIE/MI改善

joansix

绝非猎头，最终团队人员会有人数限制。
我想建立一个非同地工作，却能得到各方支持的非正式工作团队。再此团队中大家可以分享工作经验，迅速得到各方信息及支持，但却完全没有利益冲突。对所有成员来说都是一条能迅速建立人脉网络的捷径。对象者必须有充分的团队精神，能做到互帮互助，还需具备专业的知识技能。因此，最终成员的确定会进行筛选。（本人是做人事的，对常规职位的标准有一定了解）
募集可能需要一段时间，待形成一定团体后会组织成员见面，互留联系方式。大家在见面时无需透露工作单位，纯粹经验分享。

举例：我是人事，可以尽我所能回复所有团队成员有关劳动争议、劳动法理解、面试技巧、市场工资价位、签证等的咨询，或是通过现有人脉提供招聘信息等（重申：我并非中介人员，但有中介的人脉。我们公司也经常委托中介招人，故有业务关系）

以上，只是本人的初步想法，如果成功的话相信会是一个建立在彼此信任基础上的强大的咨询团。希望有志人事参与，期待您的“光临”

joansix

您好！
您是第一个留下信息的人，点燃了我希望的曙光，感觉有点可能能成团了。：）
如果您有意的话可以和我进一步联系，我的邮箱是joansix@msn.com

joansix

不好意思，刚才直接发出来，没按回复...
荒木七郎-san，有意的话请联系我，谢谢

离子键

行业：制造业（电子）
职业 ： 生产系统开发(IBM)
相关工作经验年限/ 3 年
工作内容：生产管理，营业管理，生产系统开发
日语：3，4级
职务：课长付

小志

行业  广告业
职务  IT助理
相关工作经验年限  4个月
工作内容  翻译,项目开发支持助理,部门杂务

瓦片

行业 机械/汽车
职务 助理兼翻译
工作年限 2年
工作内容 口译，笔译，采购数据管理，询价等购买业务，部长日程管理等

忍者

行业 服装4年 化工等3年 电子1年
职务 营业
'工作年限 10年
工作内容 擅长沟通解决难题  比较精通物流国际贸易

oukann

行业 财务咨询
职务 财务担当兼翻译
工作年限 2年
工作内容 每月帐簿,报表作成;税务申报;年末年检,所得税清算,财务相关口译，笔译

qsyong

業界：アパレル製造・販売
職務：営業担当
キャリア：通訳４年、営業担当３年
業務内容：オーダーフォロー、工場管理、新規仕入先の開拓

liangbo4152

行业 生产自动化设备
职务 技术营业兼现地采购
工作年限 1年
工作内容 设备营业担当，设备部件的采购