在中国的日企是不是都是终身聘用制？

晴耕雨读 · 发表于 2004-10-31 10:03:20

想知道啊！一般的是不是终身聘用？

AZNABLE · 发表于 2004-10-31 19:45:26

不排除.
但多数情况是中国的员工辞职,跳槽居多.
你的签名很有意思.

阿佩 · 发表于 2004-11-1 07:02:48

现在还有终身雇佣???

AZNABLE · 发表于 2004-11-1 09:43:53

表现好的话公司会挽留,但跟以前的方式不同,结果一样.

あだち妹 · 发表于 2004-11-1 09:51:11

好像都是一年，三年或几年的一签合同吧，你不说走企业大概不会辞你。

晴耕雨读 · 发表于 2004-11-1 10:47:07

工资也是数年一升吗？想招一份安定的工作。

zf0123 · 发表于 2004-11-1 11:10:49

因为去过日本，所以签了5年合同，是不是很惨~~~

あだち妹 · 发表于 2004-11-1 11:14:36

下面是引用zf0123于2004-11-01 12:10发表的:
因为去过日本，所以签了5年合同，是不是很惨~~~

5年有点多，一般好像是签两、三年。日企也是的，用签合同作为外派去日本的砝码。去完日本后也是身在曹营心在汉。

586san · 发表于 2004-11-2 13:24:17

一般总以合同的形式聘用你。除非你有重大违纪，才会开除你。否则应该会一直续签的。我想即使终身聘用你，你也不愿意的吧！

基本上都是中国雇员的主动离职。

晴耕雨读 · 发表于 2004-11-2 13:44:54

辞职的原因呢？为什么这么多人辞职？

fpccl · 发表于 2004-11-2 13:51:06

中国は　発展チャンスが　多いところです。だから、員工は　会社を選択です。やめる人が多い。

hirondella · 发表于 2004-11-2 14:01:02

新员工一般是一年两年的签.
但是如果是做了10年以上,好象就可以终身聘用了.
各公司情况有所不同吧.

あだち妹 · 发表于 2004-11-3 07:31:27

下面是引用晴耕雨读于2004-11-02 14:44发表的:
辞职的原因呢？为什么这么多人辞职？

不想总在一棵树上吊死，换换环境学点新的东西。也有待遇、人事、工作性质等因素。也许到30多岁时会稳定下来。

晴耕雨读 · 发表于 2004-11-3 07:43:07

多谢！

みちこ · 发表于 2004-11-4 08:53:16

一切在于自己，如果你愿意长时间的呆在日企，只要没有大的错误，一般是可以长时间的留用的，不过，据我所知，如果在日企带了时间长的话，你自己也会像跳曹的，我就是这样的。

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