咖啡日语论坛

 找回密码
 注~册
搜索
查看: 1878|回复: 10

两道语法题的疑问

[复制链接]
发表于 2005-9-21 10:40:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
  1、 このゲームは、年齢、性別、国籍     世界中の人々に人気がある。
3 ^4 p% ~5 [- ?- k6 s   1 はもとより 2 というより    3 もかまわず   4 を問わず ; ^: K; r2 I' [
2 o7 Z  P* G9 G% h. ^; y
答案:4
$ g5 h7 a- l* M: u( p* A, k这个游戏不分年龄,性别,国籍各国的人都喜欢4 ^8 P: P) c- w3 X( c' T
0 p. x9 ]; k) o6 T5 A8 P9 `3 R, v
2、 このゲームは男性     、女性にも人気がある。
, u, T* g5 [9 R   1 にもかかわらず  2 もかまわず    3 にかぎらず     4 をもとにして, T% x' ~2 w. k: \3 ~! c9 Q( N/ O

! I5 f' T0 d/ N. ]! a! s答案:2
9 X- v- W! @4 _+ ?这个游戏不分男女都喜欢* d% ]. w% F; ^# G- m: m
4 V9 v* a8 k" E+ {4 z
もかまわず和を問わず 都有  “不顾”,“不分”的意思,那么第一题选3部可以吗?, _8 G/ @( M% Q/ Q4 p
请各位先辈帮我解释一下,多谢!
回复

使用道具 举报

发表于 2005-9-21 11:41:33 | 显示全部楼层
もかまわず的意思是不介意,不在乎,不顾.
  N& G$ c7 a7 d4 z" O弟は家族の心配もかまわず、危険な冬山へ行こうとする。
9 ?8 B- h4 e" U- u9 n( H弟弟不顾家人的担心,冬天想去攀登十分危险的荒山.
/ |' t; }  y5 a: {を問わず的意思是与...无关,不受...影响8 V# t2 v* X8 ?" l
学歴、経験は問わず、やる気のある社員を募集します。" l) s- _$ {) {4 }8 K) b
招聘有意工作的员工,不限学历和经验.) `) u* z/ e1 q; t  W4 x

% g" i) s' `+ Y% |  K+ e- T% o1 `1 d两者的区别可以通过这两个例句细细体会了.
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2005-9-21 12:53:56 | 显示全部楼层
这两个是没有任何关联的,意思完全不一样.我觉得第二题应该选3
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2005-9-21 13:23:20 | 显示全部楼层
咖啡语法190中
& D8 K3 V0 M" G7 d( d+ D% ]( G有かかわず的解释,前面一般加男女,好坏之类的有相反意思的词语,和を問わず 相似吧
. u! W! i5 R" p" b$ c就是不问他是什么样,好坏都行。是并列的选项。
. b; D) w1 w2 s1 A* R; e而かまわず原型kamau 有着不要紧的意思,就是说所以是不是应该说有一者不说,且说另一着的这种递进关系呢?
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2005-9-21 14:40:03 | 显示全部楼层
所以正确答案还是3
回复 支持 反对

使用道具 举报

头像被屏蔽
发表于 2005-9-21 19:44:25 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2005-9-21 23:21:09 | 显示全部楼层
有问题吗?我还是觉得应该选三
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2005-9-22 21:47:55 | 显示全部楼层
所以我不知道lanlang叫我再去好好复习二级语法是什么意思,可能是鼓励我吧
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2005-9-23 08:38:44 | 显示全部楼层
谢谢几位!那么说该选择 3 了,确切吗?这样的话就是答案错了
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2005-9-23 08:44:51 | 显示全部楼层
绝对是选3,我已经问过几个日本人了.答案错了吧.
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2005-9-23 10:35:48 | 显示全部楼层
多谢!  有问题还是拿到这里来讨论,我发现有好多答案是错的,向各位先辈学习!为了今年的2级一直在努力中。。。。。。。。。。
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注~册

本版积分规则

小黑屋|手机版|咖啡日语

GMT+8, 2026-2-24 09:21

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表