班库猎头招聘信息-1013更新~

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班库猎头赴日职位大推荐(软件-机械-设计-整备士）
大家好！
我是班库猎头小池！很高兴可以认识大家！
www.intebankhr.com 是我们公司的网址，有时间的话欢迎登陆看看。
有一些赴日职位推荐给大家，如果有感兴趣的朋友，欢迎和我联系！
具体职位如下：
1 嵌入式软件工程师  SEレベル
必要な経験:
能力資格等
●技術経験
　（開発環境）
　－ＯＳ経験：各種リアルタイムＯＳ（ITron、Vxworksなど）
－言語経験：C言語
　－その他　：各種通信仕様についての知識があれば尚良い
　（設計）
　－特にこだわらない（オブジェクト指向などなくても良い）
●開発フェーズ経験
－ＳＥレベル：
顧客要求仕様のまとめ、工数見積、基本設計、詳細設計、テスト仕様書作成
コーディング、テスト　
●管理経験
　（プロジェクト管理）
　－規模：4名くらいのＰＪ
　－役割：メンバーへの作業分担、ＰＪのＱＣＤ管理、メンバーへの教育
工作地点：东京
給料　　：年薪500--600万日元
2 赴日控制应用程序开发工程师  SEレベル
必要な経験:
能力資格等
●技術経験
（開発環境）
－０Ｓ経験：Windows　
－言語経験：Ｃ系の言語（Ｃ、ＶＣ、Ｃ?）
－ＤＢ　　：あれば尚良い（なくても可能）
－その他　：通信プログラムの理解（LAN、RS232C）
（設計）
　－オブジェクト指向（クラス設計他）
●開発フェーズ経験
－ＳＥレベル：
顧客要求仕様のまとめ、工数見積、基本設計、詳細設計、テスト仕様書作成
コーディング、テスト　
●管理経験
　（プロジェクト管理）
　－規模：4名くらいのＰＪ
　－役割：メンバーへの作業分担、ＰＪのＱＣＤ管理、メンバーへの教育　
工作地点：东京
給料　　：年薪500--600万日元
3 赴日嵌入式软件工程师
工作内容：手机，数码相机，投影仪,车载音响等嵌入式软件开发
要求：
1 2-3年AV机设计经验
2 能长期在日本工作（至少3年）
3 日语可以日常会话和邮件沟通
工作条件：
①工作时间：7时40分/天，一年休息日：约120天
②薪资根据技术能力有幅度
③奖金一年两次（07年奖金为4月薪资/年）
④宿舍公司安排，个人负担租金的一半
⑤加班约为50时/月（根据工作量，研发进度有浮动）
工作地点：大阪附近
4 赴日电子研发工程师
主要从事手机，数码相机的电子回路设计，要求如下：
1、电气或电子专业大学毕业；
2、看得懂电路图；
3、懂示波器、逻辑分析器等测量仪器的使用；
4、网络分析仪，波谱分析仪；
5、手巧，善于细小部位的锡焊；
6、工作稳定，一份工作至少3年左右（希望）；
7、日语能日常对话及写邮件；
8、高频知识。
工作条件：
①工作时间：7时40分/天，一年休息日：约120天
②薪资根据技术能力有幅度
③奖金一年两次（07年奖金为4月薪资/年）
④宿舍公司安排，个人负担租金的一半
⑤加班约为50时/月（根据工作量，研发进度有浮动）
工作地点：大阪附近

5 赴日结构设计工程师
工作内容：手机，数码相机，车载音响等结构设计外观设计。
要求：
职位要求：
1、有过相关设计工作经验,熟练CAD，熟悉设计软件(PRO-E, UG,Catia,I-
Deas,SolidWorks等其中一种即可)；
2、日语可日常沟通。
工作条件：
①工作时间：7时40分/天，一年休息日：约120天
②薪资根据技术能力有幅度
③奖金一年两次（07年奖金为4月薪资/年）
④宿舍公司安排，个人负担租金的一半
⑤加班约为50时/月（根据工作量，研发进度有浮动）
工作地点：大阪附近
6在日自動車整備士
世界著名的日本汽车品牌店邀你加入：
1、主要负责该品牌汽车的年检汽修、保养等工作。
2、负责该品牌汽车汽车维修后的质量检验及维修过程的质量控制，协助解决汽车
维修技术问题等工作。
月薪25万日元左右（工作依据工作经验工作能力而定）

如果您对这些职位感兴趣的话，欢迎随时和我联系！
如果您刚好有对这些职位感兴趣的朋友，麻烦介绍一下。谢谢！（猎头职位是不向个人收取任何费用的）
如果您有哪些不明白的地方也欢迎您和我联系！
班库小池
联系方式如下：
msn   :bmhr11@hotmail.com
電  話: +86-21-5240-1060-114
QQ    ：337942315
メール：ccx@intebankhr.com
FAX: +86-21-5240-0110

[ 本帖最后由 intebankhr 于 2008-10-13 09:46 编辑 ]

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另有上海的相关职位：
PL（项目主管）：
技术、技能要求、经验：
1、技术*
熟悉Real time OS
例如：T-Kernel，VxWorks；Linux，WinCE，winXPe，T-TRON，Windows开发语言：C、C++
2、技能
良好项目管理经验、较好的沟通能力、日语可以进行简单的交流、丰富的项目开发经验、拥有很强的学习和适应能力等
3、经验
A、具备中等规模（几人）的项目管理经验
B、有对日2-3年嵌入式软件开发项目组长管理经验者优先
应聘资格：
1、  本科、计算机相关专业
2、  商务日语水平（国际日语测试2级）
3、  能适应长期或短期的出差（例：Japan）
主要工作内容：
1、管理团队并按照制定目标完成项目的技术开发工作
2、项目的进度、纳期管理、人员及资源的调配
3、项目流程管理并能改善项目流程
4、培训新员工等  


PM（项目经理）：
技术、技能要求、经验：
1、  技术
熟练Real time OS 例如：T-Kernel，VxWorks；Linux，WinCE，winXPe，T-TRON，Windows
2、  技能
良好的团队及项目管理经验、较强的沟通能力、熟悉嵌入式软件开发的流程并有效的改善开发流程、日语可以进行商务交流、项目开发的品质管理、人员、资源配置、人员培训等
3、  经验
A、 具备中等规模（几十人）的项目管理经验
B、 日企或欧美企业3-5年嵌入式软件开发经验者优先
C、 有项目移管经验者优先
应聘资格：
1、  本科、计算机相关专业
2、  熟练的听说读写能力及口语沟通能力（国际日语测试一级）
3、  能适应长期或短期的出差（例：Japan）

主要工作内容：
1、组建团队、制定团队的工作目标并付诸实施
2、管理项目流程并有效地改善项目流程及项目的品质管理
3、项目进度管理、资源分配
4、人员面试、人员配置及人员培训
5、与其他部门的协调等

Director：
技术、技能要求、经验：
1、了解IT、外包行业及嵌入式软件行业情况
2、有创新、拓展精神、并有计划、企划能力
3、团队领导力、优秀的沟通能力、组织的协调力
4、制定部门的工作目标，细化和实施部门目标
5、有风险、成本控制能力
6、有部门设立、组建团队经验者优先
7、有外资企业工作经验者优先
应聘资格：
1、  本科以上、计算机相关专业或MBA、EMBA
2、  熟练的听说读写能力及口语沟通能力（国际日语测试一级）
3、  能适应长期或短期的出差（例：Japan）
主要工作内容：
1、  创立嵌入式开发中心，部门整体管理，完成整体业务的转移
2、  建立组织架构、人员面试、人员配置
3、  根据总预算制定工作目标、细化和实施部门目标
4、  内部与外部的协调
5、  人才育成体制的建立及人员培训等

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大家好，我是班库小池，目前有一家从事贸易进出口的日资企业委托我们（www.intebankhr.com）招聘财务主管：

职位要求：
1、日语能交流（2级以上）
2、中级会计师资格，处理事务能力强，有一定管理能力
3、能做日语的报表及财务相关翻译
4、下属3人：财务、库管、出纳
5、汇报上级：日本部长
6、工作地点：浦东外高桥

有意者欢迎联系：
电话：021-52401060-114（池小姐）
邮箱：ccx@intebankhr.com
MSN: bmhr11@hotmail.com
QQ:337942315

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大家好，我是班库小池，我们是一家外资的猎头公司（www.intebankhr.com）

目前有一家大型的生产销售锂离子电池的日资企业委托我们招聘品质部长，职位信息如下：

职位要求：
1、六年以上工作经验，其中四年以上品质管理经验，品质保证及品质管理；
2、日语可交流沟通，日语二级以上；
3、有良好的沟通协调能力，熟悉相关体系；
4、能力强，有责任心。

工作内容：
1、对现场品质状况确认及改善指导；
2、善于发现、分析生产品质中出现的问题，负责查找原因并确立解决方法；
3、提高品质，降低不良率；
4、品质部门的相关人员管理。

工作地点：北京经济技术开发区

xixio

职位名称：国际招聘经理
所属部门：人力咨询部门
主要工作目的：
1、在公司的商业策略基础上设计和开发招聘计划。
2、组织和监督招聘过程，以增加招聘的效率和质量，同时减少循环时间，以填补职位。（减少职位空缺的时间）。

汇报关系：上属上司：人力资源总监    直接下属：招聘监事（3名）全国间接下属4个，年招聘量几千名

网络招聘情况：外部：1、猎头公司：获得服务。
                    2、人力资源协会/招聘渠道：获得支持和咨询。
               内部：所有部门：提供服务和咨询支持和咨询。
职业资格：
          1、3-5年的经验，在人力资源侧重于招聘，其中至少二年管理经验。
          2、工作在服务行业或大型制造公司是首选,最好是全国有分公司的企业。
          3、全国招聘经理需要有很多跨国公司的经验，很强的招聘能力和较强的管理能力。
          4、流利的书面和口头表达能力，可以在工作中流利应用。
          5、熟练使用办公软件，（Excel, Word, PowerPoint）。
          6、学士(本科)或以上学历。
工作地:北京.


  
联系方式如下：

msn   :xixio77@hotmail.com
電  話: +86-021-5240-1060*118
赴日QQ群:61334958
メール：wxf@intebankjp.com或wxf@intebankhr.com
FAX: +86-021-5240-0110
联系人:希希

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班库猎头招聘赴日CAD/ 机械结构设计人才
大家好！
我是班库猎头小郭！很高兴可以认识大家！
www.intebankhr.com 是我们公司的网址，有时间的话欢迎登陆看看。
有一些赴日职位推荐给大家，如果有感兴趣的朋友，欢迎加我的MSN和我联系！

条件：CAD设计人员
主要从事 汽车的各种结构设计以及汽车类电子产品的设计。
日语要求二级以及以上,可日常交流。
待遇依照工作职责以及具体表现而定。
工作地点：东京


如果您对这个职位感兴趣的话，欢迎随时和我联系！
如果您刚好有对这些职位感兴趣的朋友，麻烦介绍一下。谢谢！（猎头职位是不向个人收取任何费用的）
如果您有哪些不明白的地方也欢迎您和我联系！
联系方式如下：

msn   :grace.guo1@hotmail.com
電  話: +86-21-5240-1060-136
QQ    ：512603217
メール：gw@intebankhr.com
FAX: +86-21-5240-0110

gwzb1234

大家支持下哦!

xixio

制造科长
职位要求:
1、专科及以上学历；
2、熟悉注塑配件装配流程；
3、从事制造管理工作五年以上经验，有吸尘器相关工作者优先；
4、有团队管理经理，协调及沟通能力良好；
5、工作态度端正、能吃苦耐劳、责任心强。


制造科副科长
职位要求:
1、男，本科机电专业；
2、熟悉生产技术管理及IE及VE；
3、家电或电子厂10年以上工作经验；
4、良好沟通协调能力，成承受一定工作压力。


设计科长
1、从事家电产品结构设计8年以上经验；
2、吸尘器相关3年以上经验；
3、熟悉CAD、solidworks；
4、有一定管理能力，会日语优先。


联系方式如下：

msn   :xixio77@hotmail.com
電  話: +86-021-5240-1060*118
赴日QQ群:61334958
メール：wxf@intebankjp.com或wxf@intebankhr.com
FAX: +86-021-5240-0110
联系人:希希

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财务管理(急)
1、日语能交流（2级以上）。
2、中级会计师资格，处理事务能力强。
3、有一定管理能力，男女不限。
4、能做日语的报表及财务相关翻译。
下属3人：财务、库管、出纳，汇报上级：日本部长
上班在浦东外高桥，东昌路有班车
薪资：5-8K（当然能力强者也可调整薪资）

财务
1、懂日语或英语。
2、有会计上岗证处理事务能力强。
3、男女不限。
4、主要从事具体的财务工作。
上班在浦东外高桥，东昌路有班车。
薪资：4-5K（当然能力强者也可调整薪资）


财务科长
主要是财务经验，语言能交流就行。
有大公司工作公司，要日语好。等人上班！急！
简历上请注明有何证书，期待薪资，目前住哪，入社后如何解决通勤问题。
希望找一个工作稳定的，年龄在35岁左右的，工作经验丰富的财务科长
仕事内容：
1、负责独资公司财务制度的贯彻实施；
2、负责会计核算，保证核算的准确、完整
3、对会计凭证进行审核及月末处理；年末决算报表的编制及审计工作的对应。
4、出具各类财务报表；
5、配合领导进行财税筹划及实施

必要経験：
1、大专及以上学历，财务类专业；具备会计从业资格证书。
2、丰富的外资会计主管经验。企业规模要求在500人以上
3、思维活跃，善于沟通，优秀的文字处理能力
4、能用日语汇报工作者优先考虑；
OFFICE熟练操作,ERP操作系统经验
薪资：6-15k
年终一个月奖金
有午餐
有給休暇（12日/初年度）


财务经理
工作内容：
1、集团财务的全盘管理及指导；
2、中国集团的财务情况及时与日本总部的汇报及联络；
3、与中国银行等金融机构的交涉等；
4、财务资料及报表的制作（中日版本）；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
5、日常帐务管理，下属5人。
职位要求：
1、熟悉中国财务政策；
2、大专以上学历，8年以上财务工作经验；
3、有外企工作经验者优先；
4、财务方面的中日翻译没问题， Excel/Word熟练；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
5、男性优先，40岁以下。

财务
嘉定工厂财务部财务
职位要求：                                                                                                            
1、日语熟练，男；
2、40岁以下，大专以上学历；
3、熟悉中国财务政策；
4、3年以上财务经验；
5、日企工作经验，熟悉财务方面中日文翻译；
6、熟悉一般的办公软件；
7、制造业成本管理经验。

财务总监
职位要求：                                                                                                            
1、日语熟练，男；
2、45岁以下，大专以上学历；
3、熟悉中国财务政策，有留日经验；
4、10年以上财务经验，制造业成本管理经验；
5、日企工作经验，熟悉财务方面中日文翻译；
6、熟悉一般的办公软件；
7、中级会计师资格证。
工作内容：
1、集团财务的全盘管理及指导；
2、国内集团的财务信息与日本本社的汇报；
3、中国银行等金融机构的交涉；
4、财务资料的翻译。


联系方式如下：

msn   :xixio77@hotmail.com
電  話: +86-021-5240-1060*118
赴日QQ群:61334958
メール：wxf@intebankjp.com或wxf@intebankhr.com
FAX: +86-021-5240-0110
联系人:希希


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这上面有我们公司的职位连接，如果有时间的话，欢迎登陆看看！

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又有新职位了：

大型日资企业在华子公司委托我们招聘营业担当：
1、负责已有客户的维护、业务相关的咨询应对；
2、日语流利，有留日经验优先；
3、负责产品主要是小开关、变路器、变频器等。

有意者欢迎联系：
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電  話: +86-21-5240-1060-114
QQ    ：337942315
メール：ccx@intebankhr.com
FAX: +86-21-5240-0110

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目前有一家生产一次性干电池的500强日企委托我们招聘工厂长日语翻译：

1、日语流利，男女不限；
2、有制造业翻译经验；
3、有留日经验优先；
4、做事认真，有责任心。

工作地：上海浦东

班库小池
联系方式如下：
msn   :bmhr11@hotmail.com
電  話: +86-21-5240-1060-114
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FAX: +86-21-5240-0110

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1、总务人事课长
主要是人事经验丰富，总务兼一些，日语口语熟练.
职责：
1.全面负责公司的人事、总务工作。
2.人员的招聘、配置、培训、薪酬、绩效等；
3.规章制度的编制、完善；
4.绩效考核评价制度的构建执行；
5.部门横向协调，车辆调度，食堂、门卫的管理等。
要求：
30岁以上，男女不限，本科以上学历，3年以上大型外企人力资源和行政主管工作经验，
熟知相关劳动法律、法规；认真、细致，思路清晰，有良好的沟通协调能力，
日语交流熟练(必须)。
工作地：上海。


人事
1、熟悉人事相关工作。
2、与外高桥税务、劳动局关系良好者优先。
3、年龄不限，日语流利。
汇报上级管理部部长（日本人）
工作地：上海。

人事科长/部长
1、人力资源管理专业毕业，大专以上文凭，有人力资源管理相关工作经验3年以上，熟悉人力资源管理各个模块的工作；
2、熟悉劳动争议的预防及处理，最好有相关的实际工作经历；
3、熟悉劳动法、劳动合同法及国家相关法律法规；
4、有团队管理工作经验，协调及沟通能力良好；
5、工作态度端正、责任心强；
6、年龄在30岁以上。
7、有过人事管理工作经验，具较强的领导能力及沟通能力。
人事相关的各个模块比较熟悉，会日语优先。
工作地：苏州。


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電  話: +86-021-5240-1060*118
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联系人:希希

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市场部企画
职位要求：
1、   性别不限，26-35岁；
2、   市场营销、广告、传播或相关专业本科以上学历；
3、   3年以上相关职位从业经验，外资企业工作经历优先考虑；
4、   对男性时尚领域高度关心、具有敏锐的市场眼光（时尚、化妆品、生活方式、网络等的信息、情报收集），并具备以上相关潜质的人；
5、   独立工作能力和团队合作精神；
6、   具有较强的表达、理解与公关能力；
7、   积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战；
8、   熟练操作办公软件；
职位描述：
1、进行市场调查、数据分析整理；
2、协助上司制定公司产品品牌的定位、设计与实施具体市场方案；
3、对企画方案的制定有兴趣，并能够协助上司完成广告策划、品牌推广等的企画方案；
4、指导制作各种促销宣传品、销售支持材料等；
5、通过努力，在将来使公司产品能够满足更多中国男性顾客的需求。

联系方式如下：

msn   :xixio77@hotmail.com
電  話: +86-021-5240-1060*118
赴日号837775986
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FAX: +86-021-5240-0110
联系人:希希

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销售副经理急
职位要求：
1、  男性，33-38岁；
2、  具备全国地区销售管理、开通全国区域通路的经验，尤其浙江、江苏、广东、天津、辽宁、福建等沿海地区；
3、  本科以上学历，市场营销或相关专业；
4、  拥有丰富与良好的客户关系；
5、  熟练的谈判技巧，团队协作精神和逻辑思考能力；
6、  熟练计算机操作及日常办公软件的使用；
     职位描述：
1、   能够协助上司，激发及培训具有凝聚力的高效团队；
2、   制定年度客户销售计划，包括销售目标，利润目标，费用预算等；
3、   能独立开展全方位的市场销售工作；
4、   与客户年度合同谈判，合同条款，促销安排，品类管理计划；
5、   控制销售预算与费用，进行库存管理和销售预测；
6、   具备敏锐的市场观察力，准确的客户分析能力，优秀的提案能力；
7、   配合市场部门在客户端执行市场策略/广告计划/促销活动，与其他相关部门进行协调与合作；

协助销售部高级经理(销售部长)负责广州\北京\上海三个分公司的销售业务.
部门架构:
销售部经理-----销售助理------分公司销售人员.

联系方式如下：

msn   :xixio77@hotmail.com
電  話: +86-021-5240-1060*118
赴日号837775986
メール：wxf@intebankjp.com
FAX: +86-021-5240-0110
联系人:希希

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婚庆公司总经理
主要职责:
婚礼堂及其婚宴会活动的全面运营管理
任职资格:
1.女性优先,30-45岁,大学本科学历，形象好。
2.5年以上公司全面运营经验和团队管理经验，市场拓展能力强。
3.能承受压力,富有工作激情。
4.酒店婚庆、大型宴会十年以上相关工作经验。
5.有多次筹办大型婚礼的总体策划和管理工作经验。
6.具有超前理念，通晓市场的运营策略，有丰富的市场开发经验。
7.责任心强，勤奋严谨，能积极的提出专业化建议。
8.有相应的艺术修养和审美情趣，三年以上婚庆行业经验。

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