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[工作经验交流] 面试日企后主动打电话过去询问结果合适吗?

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发表于 2009-2-10 20:04:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
昨天上午面试了个日企,公司和职位我都特别喜欢
感觉发挥的还可以,最后说是有消息会联系我的,可是等消息实在太痛苦了
请问,如果明天或后天还等不到消息,我是不是应该打个电话去问问?会引起他们反感吗?
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发表于 2009-2-10 20:16:34 | 显示全部楼层
我反正有打过的,但最好是在面试后两天左右.
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发表于 2009-2-10 20:28:55 | 显示全部楼层
不会那么快就有结果了.....不要那么急吗.......

多打个电话起不了什么作用的......不过表现你积极的一面是好地.
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发表于 2009-2-11 06:33:37 | 显示全部楼层
我有过等2星期的,2星期后来电话要我再去面试的
公司招聘一个人才,也是很慎重的呀
毕竟是要每个月都要付工钱的。
还有一点你要考虑进去,公司招聘,往往是要面试N多人的,你的面试结束了
但是不等于其他应征者都面试过呀,从公司角度来说,除非有特别合适的人才以外
多面试几个符合条件的,在做决定,也是可以理解的。
你打电话,不大可能起到作用。
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发表于 2009-2-11 12:20:49 | 显示全部楼层
对的.一般会在一周之内给答复的.
说是一周之内有接到电话就表示通过,如无,则没望.
当然,这是指一些较有素质的HR的做法,有些哪管你这么多呀,面了就没下文了.且说话不算数的大有人在.个人觉得嘛,哪怕未通过,至少也该打声招呼嘛.起码让人家知道败在哪.
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发表于 2009-2-11 12:24:52 | 显示全部楼层
是直接投简历的还是通过中介的。
1 直接投简历------一周后没消息可以打个电话问下 隔天或者隔几天就打人家也许一面都还没 有面完呢,一般招聘最起码面5,6个总是需要的。
2 通过中介——那么请向中介询问。直接打到应聘公司,人家也许会觉得你很失礼
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 楼主| 发表于 2009-2-11 12:49:47 | 显示全部楼层
我想如果表现积极些说不定会多考虑下我的
我面试之前看到他们刚面了一个,我后面应该还有一两个,就是不知道他们这个职位会面试几天。那天是人事和部长一起面的,我估计应该就是终面了
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发表于 2009-2-11 14:53:35 | 显示全部楼层

回复 7# peach1208 的帖子

一般不会为了打电话而改变公司的决定,我的作法是等,如果真不采用,就像谈恋爱一样,只能说没有圆份,没办法,再找喽。
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发表于 2009-2-11 15:36:44 | 显示全部楼层
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发表于 2009-2-12 13:04:32 | 显示全部楼层
不用打吧。
做法就是,他们不断的面试别人,你也不断的面试其他公司啊。在没下定论时,千万不要停止其他的面试机会。
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发表于 2009-2-14 17:27:10 | 显示全部楼层
日本国内的规矩好像是一星期,据说太急了会给对方留下不好的印象 = =
当然最好是发封感谢信,然后老实等回音= =
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