外勤・内勤＜がいきん・ないきん＞ 5 L3 F' A7 |* }0 x8 W$ Q3 i+ i* B
外勤とは、営業や集金、配達、警備などもっぱら社外で勤務する人、場合、またその仕事。外回りをいう。これに対して内勤とは、事務職などもっぱら社内でデスクワークする人、場合、またはその仕事をいう。
+ `4 T) H1 j( Z O5 C勤務時間＜きんむじかん＞ ' q8 v& f. g+ `' w" A, N- B# \
出勤から退勤までの時間、あらかじめ会社との契約により決められている所定の時間、拘束されている時間。休憩時間を含む。会社に出ている時間のこと。
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* W0 b6 d* y6 f t! d8 K) y欠勤＜けっきん＞ / W# k: _0 v, w
有給扱いにならない（給料が支払われない）休み。有給休暇として認められた範囲を超えて休む場合、あるいは会社の了解なく無断で休んだ場合は欠勤となる。「欠勤扱い」 . d" D; t8 P! y( t
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; f, x7 J) M; |) R' {7 oコアタイム core time ) c; w+ i# N/ ^
☆→フレックスタイム制
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残業（時間外）＜ざんぎょう＞
( v; l5 X2 m) |! _2 [' ^所定の労働時間を超えて働く場合、これを残業という。休日に働く場合も残業扱いとなる。 0 X0 p7 K7 }% V+ S& v
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時短＜じたん＞ reduction in working hours 1 U4 s4 I7 Y& T" ]$ u
労働時間短縮のこと。労働基準法の週40時間制を受け、あらゆる企業に、時短に向けての努力が課せられている。この実現のためには、いかに労働生産性をあげて、コストを押えるかがポイント。
% e2 k! P8 `. q関連→労働時間 & a( Q$ Q& @5 e6 X9 s* m
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7 Y3 K$ L/ R! D0 a; u+ T- ]' f出社・帰社・退社＜しゅっしゃ・きしゃ・たいしゃ＞ # u+ w% P+ q( k
勤め先へと赴くことを出社。出先から会社に戻ることを帰社。勤務時間が終わって会社から出ることを退社という。退社は会社を辞めるという意味で使われる場合もある。（＝退職）
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7 N1 h, e: |( |% o v: cフレックスタイム制 flexible working hours system
: |( P+ J3 z, q3 A4 x+ d/ g変形労働時間制の1つ。一定期間において、所定の労働時間さえ満たしていれば、1日の就業の開始時間と終了時間を自由に設定できる制度。ただし、一般にコアタイム（勤務が義務づけられている時間帯）が設けられている場合が多い。
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有給休暇＜ゆうきゅうきゅうか＞ ! X1 y1 M T0 J3 A
休日以外の労働日に、労働者が勤務しなくても出勤したものとみなされ、賃金を失うことなくして与えられる休暇。労働基準表により最低基準が決まっている。 |
发表于 2005-5-27 11:22:04
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