上海智生道人才咨询公司-新职位发布在最末页

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苏州---某日企 招聘


品保（主管）-苏州公司                        1个                                       
1.抗压能力强，发展的潜力比较大                                                               
2.必需是男性                                                               
3.有过带团队的经验更好（附加值）                                                               
4.2年以上的工作经验                                                               
5.会日语，要求：简单的交流，能够听的懂，差不多在2级左右就可以                                                               
6.要求平时负责两个方面：一方面：客户的对应（就是跟客户日语的交流，从客户的手中知道对方的需要）  二方面：安全的改善（深入到现场，工程的改善）                                                               
4k-5k                                                               
底薪+绩效+年终                                                               
生产管理系长-苏州公司                        1个                                       
1.抗压能力强，发展的潜力比较大                                                               
2.必需是男性                                                               
3.有过带团队的经验更好（附加值）                                                               
4.2年以上的工作经验                                                               
5.会日语，要求：简单的交流，能够听的懂，差不多在2级左右就可以                                                               
7k-8K                                                               
底薪+绩效+年终                                                               
                                                               
生产管理担当（主管级别的）-苏州公司                                1个                               
1.抗压能力强，发展的潜力比较大                                                               
2.必需是男性                                                               
3.有过带团队的经验更好（附加值）                                                               
4.2年以上的工作经验                                                               
5.会日语，要求：简单的交流，能够听的懂，差不多在2级左右就可以                                                               
4K-5K                                                               
底薪+绩效+年终奖       

QQ： 1078394988
lihui@bwhr.net                                                        

dodo123456

都没人，哎~~~

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昆山--急招 日语技术支持。有赴日机会。本科，日语一级，1-2年工作经验，稳重，薪资3-4K.有意向，发简历到lihui@bwhr.net



另外，目前确定的福利是：
1．        每年13薪+奖金
2．        5险1金+补充医疗保险
3．        每年12天带薪休假
4．        如果在昆山安家即购房，会有一笔一次性的安家费，是政府提供的，不是公司
5．        公司上下班有班车接送，车费自理
6．        公司配备人才公寓，费用自理
7．        年薪超过政府的一定标准会有相应的个人所得税免除

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苏州-急招 “家校通”销售总监一名，大专，3年以上工作经验，吃苦，耐劳。底薪 10-15W，提成面议。有意向发 lihui@bwhr.net

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资深对日JAVA工程师-苏州公司   3名
1）JAVA开发经验3年以上，熟悉主流的JAVA框架和技术
2）日语二级以上或相当，口语交流无障碍
3）熟悉NRI（野村综研）OW+框架者优先（有过日系银行项目经验的优先）
4）日语能力突出者优先
该岗位需要从6月份开始去日本本社研修6个月，
返回后作为团队骨干参与项目开发和管理工作。
7-13k
13个月薪水、季度奖、加班费，以及各种常规福利     lihui@bwhr.net

QQ  1078394988

dodo123456

人事总务担当 苏州
1、机票预订、派车管理、厂区卫生管理等；                                       
2、日本人驻社、外国人就业证等办理，有外国人专管员证优先                                       
3、政府部门相关事务办理                                       


1.日语1级，必须能业务水平的交流               
2.性格开朗，积极、老实、率真               
3.能同中国人和日本人很好的交流
4000-6000RMB
  lihui@bwhr.net

QQ  1078394988

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品质担当（ISO）
1、ISO相关体系的维护和管理；                               
2、文件的分发、回收及管理；                               
3、辅助管理者代表完成内审和管理评审准备与问题跟进；                               
4、对公司内部员工进行ISO相关知识的培训；                               
5、辅助管理者代表完成外部审核；                               
6、负责程序文件的制定（共通文件）；                               
7、上司安排的其他工作.       

品质相关知识、ISO相关知识、HSF相关知识、UL相关知识
3000-5000RMB

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品质担当（对应客户）
1、利用QC手法进行品质不良信息的分析、汇总                       
2、对应处理客户投诉                       
3、对应客户工程监察                       
4、上司分配的其他工作等       

1、有理科学习背景、机电一体化专业优先                       
2、良好的逻辑思维能力                       
3、较强的沟通交流能力                       
4、较强的抗压性                       
5、2年以上对应处理客户投诉经验

4000RMB
25-35岁
英语或者日语


人事总务科长
8000-12000RMB
1﹑5年以上日企人事总务课长工作经验，有加工制造业工作经历优先。                                     
2﹑熟悉国家﹑地方劳动人事法律法规条例及园区相关政策                                             
3、熟悉HR所有模块的运作和功能。                                               
4、公司规章制度的完善及监督管理                                               
5、政府部门联络，与总公司日常联络                                               
6、法务、商标及监察的对应                                               
7、工会的联络、开展工作

1、责任心强，工作认真，有较强的人际沟通和协调能力。                                       
2、良好的纪律性、团队精神和执行力。                                       
3、负责管理部人事总务方面的全部管理。                                       
4、促进和建设公司的企业文化，营造公平、健康、向上的工作氛围。


推进改善课系长
6000-8000RMB
1、 根据公司的薄弱环节，制定改善课题，并在全厂推广；                                         
2、 负责改善专题研讨会的企划、组织、实施跟进；                                              
3、有成功效率改善项目经验者优先                                                       
4、 带领改善团队,通过项目等工具,与工厂各个部门配合,不断改善工厂的管理水平,提升工厂业绩          
5、 日语口语流利

1.8年以上制造型企业相关经验；                                                       
2.有带领团队工作经验(需要带领2人以上的团队),有项目工作经验优先考虑,能够主动改变,引领改变；         
3.对工作有热情,充满活力,能积极采取行动；                                                      
4.沟通能力强,能简明清晰表达自己的观点,人际关系良好,能与不同部门和职位的人员处理好关系,开展合作；
5.具有较强的数据分析能力,较强的思考能力,对问题有较好的解决能力；                             
6.对生产管理和现场管理理解深刻,对工业工程,精益生产和流程管理有一定了解               

lihui@bwhr.net

QQ  1078394988                                       
                                                       

dodo123456

嵌入式赴日PM/BSE   1.职位情报 日本的汽车导航用品的开发，项目时间预计3-5年，现在需要招聘BSE人才。 ①东京现场6月开始需要3-4名，今年预计招聘8名。 ②大阪现场7月1日开始需要5名，今年年内预计招聘10名 2.必要的团队组建 ①能够把握全体的PM（东京和大阪各一名） 必要能力：日语/团队管理/现场营业/外包经验等 ②能够在日本常驻的嵌入式BSE（东京7名，大阪7名）   1.日语能力商务水平以上 2.工作内容： BSE（桥梁工程师）和在中国国内开发团队合作的外包开发： ①嵌入式软件的要件定义，外部设计 ②已经设计好的系统发送到中国进行开发 ③进度管理报告 ④配合做好纳入、系统导入，客户的对应 3.技术要求： 3年以上入式系统的相关经验（C、C++、Android等） （设备的驱动程序、单片机、芯片、车载仪器、手机、数码AV家电、电脑产品的嵌入式软件开发以及应用的开发经验者优先）  年薪600W以上， 上海，有签证的优先， 住房不包，日语熟练

dodo123456

lihui@bwhr.net   QQ  1078394988

Jennifer

警告你们同事lindahunter

如果再发现不遵守版规乱七八糟单独发帖的话。就不是删他（她）一个人的问题了。

还望公司内部沟通好  不要在发生任何问题了

dodo123456

Jennifer 发表于 2012-5-24 14:21
警告你们同事lindahunter

如果再发现不遵守版规乱七八糟单独发帖的话。就不是删他（她）一个人的问题了。 ...

实在不好意思，我们这边会改正的。以后一定会严格遵守发帖规则。

dodo123456

采购担当—苏州公司
基本薪资+全勤奖+厂车补贴+住房补贴
1.职位：采购担当
要求：①学历本科；日语一级，听说读写熟练（硬性条件）
②办公软件熟练，特别是EXCEL的熟练使用
③对数字敏感，细心，有责任感
④有采购相关工作经验（只要有一点点的经验即可，优秀的应届生也可以）

应届生的工资从基本薪资2900起，不算各类的补贴
有相关的工作经验的人薪资在这之上，但是需要面谈

倾向性要求:
1、现地采购以及国际采购都会涉及，而且平时对接的人都是日本人
2、采购物品的时候不会分前端和后端，都要做，一条龙
3、汇报的对象：采购系长（中国人）
4、整个采购部门大概有10人左右







倾向性要求:
1、现地采购以及国际采购都会涉及，而且平时对接的人都是日本人
2、采购物品的时候不会分前端和后端，都要做，一条龙
3、汇报的对象：采购系长（中国人）
4、整个采购部门大概有10人左右

5、应届生的工资从基本薪资2900起，不算各类的补贴
有相关的工作经验的人薪资在这之上，但是需要面谈，
6.公司里有厂车
工作地点：苏州新区鹿山路半导体工厂



技术管理——苏州公司
基本薪资+全勤奖+厂车补贴+住房补贴
要求：①学历本科；日语一级，听说读写熟练（硬性条件）
      ②有商品设计部门相关工作经验（不是硬性条件，但一定要略懂一二）


搜索关键字：翻译 但是大家不要忽略了要求②哦，要略懂商品设计部门的一点点知识！

1.需要翻译部门的相关文件，口译以及笔译
2.主要起到支援辅助的作用，（大家啊懂得）
3.汇报对象：系长（中国人）  上面的科长是日本人（偶尔也要沟通一下）

4、应届生的工资从基本薪资2900起，不算各类的补贴
有相关的工作经验的人薪资在这之上，但是需要面谈，
5.公司里有厂车

lihui@bwhr.net   QQ  1078394988

Jennifer

dodo123456 发表于 2012-5-25 10:24
实在不好意思，我们这边会改正的。以后一定会严格遵守发帖规则。

谢谢理解与支持

dodo123456

职位日语、英语翻译 2名---苏州
学历大专及以上
工作经验年数1年以上
年龄25岁左右
性别女
语言要求日语、英语
专业日语一级、英语四级或六级
具体工作内容描述：
1.书面及口语熟练使用日语及英语翻译各项资料
2.工作认真负责，有较强的沟通协调能力
3.上司安排的其他工作等
4.可适应不定期日本出差或本社工作
具体要求描述：
1.有两年以上日资企业的经验并具有管理和协调能力，性格开朗外向
2.有制造业翻译经验，特别是有设备、生产方面翻译经验的可优先录用
3.能配合长期出差，或能驻日本本社的长期工作
4.日语能力一级、英语六级以上，双语均需口语流利

lihui@bwhr.net