日本职场4人中1人被职权骚扰
时间：2012-12-13 10:19:05 来源： 作者：
据日本厚生劳动省调查显示，在过去3年里，4名公司员工中就有1人曾经被职权骚扰过。
关于“职权骚扰”是日本厚生劳动省有关职场暴力而为下的定义，除了来自上司的欺压外，被同事及下属欺负或骚扰也应定义为“职权骚扰”。厚生劳动省从今年7月份到9月份对全国4千家企业的9千名员工进行了问卷调查。调查显示，关于“职权骚扰”内容，其中最多的为语言上的侮辱而“精神上受攻击”，占其中的55%。其次，上司拿不可能的工作量来要求部下，占28%。另外，被同事们忽略等占24%。
关于被害者采取何种对应措施的调查显示，其中什么也不做的占46%。跟同事商量的人占14%，去公司相关窗口求救的只有1%。厚生劳动省表示，“职权骚扰”不仅是职员的问题，而是直接影响公司业绩的经营问题。希望企业能够正面对待这个问题，积极采取预防和解决的措施。
